Fachkräfte aus dem Ausland

- ethisches Recruiting von Mensch zu Mensch -

Wir finden passgenau Ihre zukünftige Fachkraft – überall auf der Welt.

Spezialisiert auf die Vermittlung und das Onboarding von Arbeits- und Fachkräften mit Auslandsbezug, vermitteln wir wertschätzend und ganzheitlich ins Handwerk und Logistik sowie andere Branchen. Ob die Arbeitskraft bereits in Deutschland lebt oder sich noch im Ausland befindet, ist dabei egal.

Globales Netzwerk, lokale Expertise - Dank unserer weltweiten Kontakte und Partnerschaften erschließen wir Ihnen ein breites Spektrum an Talenten:

  • Wir pflegen Kooperationen mit Sprachschulen und Rekrutierungsagenturen

  • Wir haben enge Verbindungen zu migrantischen Communities in Deutschland, insbesondere Berlin und Brandenburg

  • Wir arbeiten mit individuelle Scouts in verschiedenen Ländern

Unsere aktuellen Partnerländer: Albanien | Ägypten | Marokko | Mongolei | Tunesien | Türkei | Vietnam

Wir verfügen über enge Partnerschaften zu Sprachschulen und Agenturen in verschiedenen Herkunftsländern. Diese strategischen Partnerschaften ermöglichen es uns, qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen und sie nahtlos in den deutschen Arbeitsmarkt zu integrieren.

   Unsere Leistung   

  • Bewerber:innen & Unternehmen

    Wir analysieren individuelle Bedarfe und Möglichkeiten auf beiden Seiten: hier spielen unteranderem, die persönliche Lebensphase, die eigene Persönlichkeit, Qualifikationen und Fähigkeiten sowie die Unternehmenskultur und Branche eine wichtige Rolle für unser maßgeschneidertes Matching-Verfahren.

  • Administrativ-Rechtliches & Weiterbildung

    Internationale Fachkräfte aus dem Ausland oder bereits vor Ort in Deutschland werden branchengerecht auf den zukünftigen Job und Arbeitsstätte vorbereitet. Dies geschieht beispielsweise durch interkulturelle Schulungen in den Betrieben und für Bewerber:innen, durch Bewerbungstrainings oder bei der Visumserteilung.

  • Beschäftigung, Ausbildung & Praktika

    Die Vermittlung findet im engen persönlichen Austausch mit den Betrieben statt und erfolgt in der Regel durch nachhaltig erarbeitete und geplante Nachwuchs-/& Personalentwicklungskonzepte. Diese haben den Fokus auf der strategischen Personalgewinnung und der langfristigen Mitarbeiterbindung, die Umsetzung kann durch unser Team langfristig begleitet werden.

  • Onboarding & nachhaltige Integration

    Nach der Vermittlung ist vor der Integration in die Betriebsstätte und in die Gesellschaft. Wir bleiben daher auch nach der Arbeitsaufnahme Ansprechpartner für Arbeitgeber und Arbeitnehmer:innen. Liefern Hilfestellung und Unterstützung bei z.B. behördlichen Angelegenheiten und/oder arbeitsrechtlichen Fragen sowie bei kulturellen Missverständnissen.

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